Kính gửi các thầy cô câu hỏi: Một giáo viên trường THCS A gửi đơn trình báo đến Phòng Giáo dục và đào tạo huyện có nội dung: phản ánh Hiệu trưởng trường A có các hành vi như: bổ nhiệm giáo viên chủ nhiệm, tổng phụ trách đội, thư ký Hội đồng nhà trường mà không thông qua tập thể; xúc phạm giáo viên; chi trả lương tháng 1 chậm; dùng tiền dạy thêm để chi trả tiền bồi dưỡng học sinh giỏi. Sau khi nhận được đơn, Trưởng phòng Giáo dục và đào tạo huyện đã thành lập Tổ xác minh và đã có kết luận nội dung đơn là đúng, và yều cầu Hiệu trưởng làm bản kiểm điểm. Hiệu trưởng trường A không đồng ý với quy trình giải quyết đơn của Trưởng Phòng Giáo dục và đào tạo nên đã gửi đơn kiến nghị đến Chủ tịch UBND huyện, đề nghị xem xét lại quy trình giải quyết đơn của Phòng Giáo dục và đào tạo huyện. Vậy, tình huống này, với nội dụng đơn của giáo viên trên nên phân loại là đơn tố cáo hay là đơn phản ánh, Trưởng phòng Giáo dục và đào tạo huyện đã giải quyết đơn có đúng thẩm quyền không. Việc xử lý đơn kiến nghị của Hiệu trưởng gửi Chủ tịch UBND huyện phải phân loại và xử lý như thế nào. Kính mong các thầy cô tư vấn giúp ạ!